«Κάναμε την καλύτερη διαχείριση προσωπικού»
Απαντώντας στον κ. Μπόζο, ο δήμαρχος τόνισε ότι «είμαστε η μόνη διοίκηση που τα τελευταία 7 χρόνια προκήρυξε 2 φορές διαγωνισμό για πρόσληψη μονίμων υπαλλήλων, κάτι που κανείς από τους προηγούμενους δεν έκανε τα προηγούμενα χρόνια, προσλαμβάνοντας προσωπικό από το παράθυρο» και πρόσθεσε: «Θεωρώ ότι δεν θα μπορούσαμε να κάνουμε καλύτερη διαχείριση προσωπικού στον Δήμο Κηφισιάς, αν εξαιρέσουμε ένα 5% των εργαζομένων που είναι τεμπέληδες, κοπανατζήδες ή είναι εργαζόμενοι – ντακότες, που δεν ανταποκρίνονται στις υποχρεώσεις τους. Αυτούς αναπόφευκτα τους ανεχόμαστε επειδή τους τρέφει το Δημόσιο».
Ο κ. Χιωτάκης ενημέρωσε τον κ. Μπόζο ότι «ο Δήμος Κηφισιάς έχει 700 εργαζόμενους, εκ των οποίων οι 150 είναι με συμβάσεις μίσθωσης έργου» και υπενθύμισε ότι «εδώ και 2 χρόνια έχουμε προκηρύξει διαγωνισμό για την πρόσληψη 120 μονίμων υπαλλήλων, αλλά η διαδικασία, εδώ και 6 μήνες, βρίσκεται στη φάση της υλοποίησης και ακόμη περιμένουμε».
Το νέο νομοσχέδιο και το ΑΣΕΠ
Το νομοσχέδιο που κατέθεσε στη Βουλή ο υπουργός Εσωτερικών Αποκέντρωσης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης Γιάννης Ραγκούσης δίνει τη δυνατότητα στους Δήμους να προχωρούν σε συμβάσεις έργου έως και τα τέλη του 2011 για να καλυφθούν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.
Για το νομοσχέδιο η ΚΕΔΚΕ επισημαίνει, με σχετική της ανακοίνωση, ότι η «κυβέρνηση γνωρίζει πολύ καλά ότι οι Δήμοι προσφεύγουν σε κάθε είδους συμβάσεις για να καλύψουν τις ανάγκες τους, οι οποίες δημιουργήθηκαν εδώ και πολλά χρόνια από τις μεταφορές αρμοδιοτήτων, που δεν συνοδεύτηκαν με τους αντίστοιχους πόρους, από την αδυναμία του ΑΣΕΠ να ανταποκριθεί έγκαιρα στις προσλήψεις, από τις οκτάμηνες συμβάσεις ορισμένου χρόνου, που δεν καλύπτουν υπηρεσίες μεγαλύτερης διάρκειας, από το υψηλό κόστος του μονίμου προσωπικού και τέλος από το πρόβλημα εντοπιότητας, το οποίο θα πρέπει να απασχολήσει σοβαρά το υπουργείο Εσωτερικών».
Γιάννης Μπεθάνης
