Πρόγραμμα εθελούσιας εξόδου μικρής έκτασης προωθεί στη θυγατρική COSMOTE, ο ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΤΗΛΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΩΝ ΕΛΛΑΔΟΣ (ΟΤΕ). Στο πρόγραμμα μπορούν να ενταχθούν όσοι εργαζόμενοι κατέχουν θέση έως και υποδιευθυντή, με προϋπηρεσία πάνω από τέσσερα χρόνια.
Τα επιπλέον κίνητρα για όσους ενταχθούν στο πρόγραμμα θα είναι:
● Νόμιμη αποζημίωση χωρίς προειδοποίηση.
● Οκτώ μηνιαίοι μισθοί.
● Επιπλέον μισθοί σε περίπτωση ύπαρξης τέκνων (6 μηνιαίοι μισθοί για ένα παιδί ή 8 εάν πρόκειται για μονογονεϊκή οικογένεια, 8 μισθοί για δύο παιδιά ή 10 εάν πρόκειται για μονογονεϊκή οικογένεια, 10 μισθοί για τρία παιδιά ή 12 για μονογονεϊκή οικογένεια, και 12 μισθοί για τέσσερα και περισσότερα παιδιά ή 14 για μονογονεϊκή οικογένεια).
● Διατήρηση μέχρι και 31/12/2013 ιδιωτικού προγράμματος ιατροφαρμακευτικής και νοσοκομειακής περίθαλψης, χωρίς κόστος, σύνδεση του κινητού σε προνομιακό εταιρικό πρόγραμμα, δαπάνη φύλαξης τέκνων.
Πέρα από τα παραπάνω, οι συμμετέχοντες στο πρόγραμμα θα λάβουν το σύνολο του συσσωρευμένου κεφαλαίου που τους αναλογεί στο εταιρικό συνταξιοδοτικό πρόγραμμα, εφόσον συμμετέχουν, ανεξάρτητα από τους όρους ωρίμανσης.
Η προθεσμία για τη συμμετοχή στο πρόγραμμα εθελούσιας εξόδου λήγει στις 19 Απριλίου 2013 και, όπως ανακοινώθηκε σχετικά, θα τηρηθεί σειρά προτεραιότητας.
Θάνος Σταθόπουλος
