Παρέμβαση στον γενικό γραμματέα του Δήμου Αμαρουσίου Γιώργο Διδασκάλου (φωτ. επάνω) για το ζήτημα μη πληρωμής των δεδουλευμένων στα νυχτερινά και τα εξαιρέσιμα στους εργαζόμενους της Υπηρεσίας Καθαριότητας έκανε το Σωματείο Εργαζομένων. Σε ανακοίνωση που ακολούθησε αναφέρει, μεταξύ άλλων:
«Στη συνάντηση αναφέραμε ότι η κατάσταση δεν μπορεί να προχωρήσει άλλο. Δεν είναι δυνατόν οι συνάδελφοι να δουλεύουν και να μην πληρώνονται ή να πληρώνονται με καθυστέρηση δύο ή τριών μηνών. Οι όποιες δικαιολογίες το ότι δεν υπογράφει η Επίτροπος ή δεν υπάρχει κόσμος στο Γραφείο Προσωπικού να ελέγξει τα χαρτιά δεν ενδιαφέρουν τους συναδέλφους. Οι συνάδελφοι δουλεύουν σε ένα από τα χειρότερα, πιο βαριά και ανθυγιεινά πόστα και θα πρέπει να πληρώνονται στην ώρα τους».
Απάντηση του γ.γ. του Δήμου Γιώργου Διδασκάλου
Ο γενικός γραμματέας του Δήμου Απάντηση εξέδωσε άμεσα απάντηση και τα κύρια σημεία της είναι τα εξής:
«Πρώτον: Ενδεικτικό του αμείωτου ενδιαφέροντος της Διοίκησης είναι ότι πέτυχε την ανανέωση και τον εκσυγχρονισμό του στόλου με νέα σύγχρονα οχήματα καθαριότητας. Επίσης ενισχύει με νέο ανθρώπινο δυναμικό τον τομέα καθαριότητας, καθώς έχει εγκριθεί στον προϋπολογισμό και «τρέχει» η διαδικασία, σε συνεργασία με το Υπουργείο Εσωτερικών.
Δεύτερον: Ποτέ δεν υπήρξε πρόβλημα με την καταβολή της μισθοδοσίας των εργαζομένων εδώ και δέκα χρόνια, όση είναι δηλαδή η θητεία της σημερινής Διοίκησης.
Όσον αφορά στις έκτακτες αποδοχές, ακολουθείται μία διαφορετική γραφειοκρατική διαδικασία, η οποία έχει ως αποτέλεσμα να υπάρχουν μικρο-καθυστερήσεις 1 -2 μηνών μέχρι την τελική οριστικοποίησή τους. Για το λόγο αυτό, η πληρωμή των έκτακτων αποδοχών δεν προβλέπεται να γίνεται υποχρεωτικά κάθε μήνα.
Συγκεκριμένα, όσον αφορά στις έκτακτες αποδοχές του Μαΐου, η καταβολή τους θα πραγματοποιηθεί στις 27 Ιουλίου. Αντίστοιχα οι έκτακτες αποδοχές του Ιουνίου θα καταβληθούν στις 13 Αυγούστου, ενώ θα γίνει προσπάθεια οι καταβολές του μηνός Ιουλίου να πραγματοποιηθούν στις 27 Αυγούστου.
Τρίτον: Σε ότι αφορά στα Μέσα Ατομικής Προστασίας, σ’ αυτά έχουν εξασφαλισθεί και είναι στη διάθεση των εργαζόμενων από τις 13 Μαΐου 2016 και όσοι εργαζόμενοι το επιθυμούσαν τα έχουν ήδη προμηθευτεί».
