Στην ανανέωση των συμβάσεων για τους 14 υπαλλήλους των ΚΕΠ, που εργάζονται με συμβάσεις μίσθωσης έργου, προχωρεί ο Δήμος Αμαρουσίου, με την έγκριση του Δημοτικού Συμβουλίου.
Σύμφωνα με τον νόμο 3812/09 που ψηφίστηκε λίγο πριν από τις γιορτές των Χριστουγέννων, «οι συμβάσεις μίσθωσης έργου, οι οποίες λήγουν ή έληξαν εντός του Νοεμβρίου και Δεκεμβρίου 2009 και εντός του Ιανουαρίου και Φεβρουαρίου 2010 παρατείνονται από τη λήξη τους και μέχρι τις 30-4-2010, με την προϋπόθεση ότι ο αριθμός των αναδόχων με σύμβαση μίσθωσης έργου είναι μεγαλύτερος του 50% του συνολικού αριθμού του υπηρετούντος πάσης φύσεως προσωπικού (συμπεριλαμβανομένων των συμβασιούχων μίσθωσης έργου) του τομέα λειτουργίας, κλάδου ή ειδικότητας του οικείου φορέα, στον οποίο παρέχεται πραγματικά υπηρεσία ή εκτελείται το έργο, ανεξάρτητα από τον φορέα με τον οποίο έχει καταρτιστεί η σύμβαση, με την επιφύλαξη των διατάξεων του Π.Δ. 164/2004.
Όπως αναφέρεται στη σχετική εισήγηση της διοίκησης προς το Δημοτικό Συμβούλιο, στο ΚΕΠ του Δήμου Αμαρουσίου υπηρετούν 14 άτομα με σύμβαση έργου, των οποίων οι συμβάσεις έληξαν ή λήγουν εντός των χρονικών ορίων που αναφέρονται στην ανωτέρω διάταξη.
Συγκεκριμένα, 6 συμβάσεις έληξαν στις 22 Δεκεμβρίου 2009, 5 συμβάσεις στις 7 Δεκεμβρίου 2009, 2 συμβάσεις στις 11 Δεκεμβρίου 2009 και 1 σύμβαση στις 15 Ιανουαρίου 2010.
Από αυτούς, 8 άτομα συμπλήρωσαν 24 μήνες συνεχούς παροχής υπηρεσίας χωρίς διακοπή και 6 άτομα 18 μήνες συνεχούς παροχής υπηρεσίας χωρίς διακοπή.
Ο Δήμος Αμαρουσίου έχει το κεντρικό ΚΕΠ και δύο παραρτήματα και χαρακτηρίζει ως «απολύτως απαραίτητη τη σύναψη συμβάσεων έργου για τα 14 άτομα που ήδη εργάζονται σε αυτά για το 2010». Το συνολικό πόσο αμοιβής του κάθε συμβασιούχου θα ανέρχεται στα 12.000 ευρώ.
Ο δήμαρχος Γιώργος Πατούλης τόνισε, μιλώντας στο Δημοτικό Συμβούλιο, ότι «είμαστε μεν κατά των ελαστικών θέσεων εργασίας, αλλά στην προκειμένη περίπτωση έπρεπε να τακτοποιήσουμε αυτή την πανσπερμία εργαζομένων στις υπηρεσίες του Δήμου, κατοχυρώνοντας την εργασία τους, πόσω μάλλον όταν έχουμε να κάνουμε με εργαζόμενους που έχουν εμπειρία δύο ετών στα ΚΕΠ και προσφέρουν έργο».
«Κουβέντα» για τον Οργανισμό
Πρέπει, πάντως, να σημειωθεί ότι, μετά από ερώτηση του δημοτικού συμβούλου της μείζονος μειοψηφίας Κώστα Βλάχου, σχετικά με το πού βρίσκεται το θέμα του πλεονάζοντος προσωπικού του Οργανισμού Εργασίας, απάντηση δεν υπήρξε από την πλευρά της δημοτικής αρχής. Ο πρόεδρος του Σώματος, Μάριος Μαραγκάκης, περιορίστηκε στην παραπομπή του στο τέλος της παράτασης που έχει δοθεί με τον νέο νόμο για τη μεταφορά προσωπικού σε άλλες υπηρεσίες εντός ή εκτός Δήμου, καθώς, όπως ανέφερε, «τότε θα δούμε πού θα συνεχίσουν να εργάζονται».
Ωστόσο, ο γενικός γραμματέας του Δήμου Μιχάλης Χρηστάκης τόνισε ότι, με τον νέο νόμο, δίνεται η δυνατότητα στους εργαζομένους να μεταφερθούν και σε άλλους Δήμους. Ανέφερε, μάλιστα, ότι ήδη υπάρχουν δύο αιτήσεις για μεταφορά στον Δήμο Ταύρου.
Και γιατρός εργασίας
Τέλος, ο Δήμος Αμαρουσίου προχώρησε και στην πρόσληψη γιατρού εργασίας και τεχνικού ασφαλείας με σύμβαση μίσθωσης έργου, μετά από απόφαση του Δημοτικού Συμβουλίου.
Ο επικεφαλής της δημοτικής κίνησης ΚΟΝΤΡΑ ΣΤΟΝ ΚΑΙΡΟ Λευτέρης Μαγιάκης, χαρακτήρισε «υπερβολικό και τουλάχιστον 50% παραπάνω από τις τιμές της αγοράς» το ποσό της αμοιβής του ιατρού εργασίας (σ.σ. 22.000 ευρώ μεικτά ετησίως), ζητώντας από τη διοίκηση να το επανεξετάσει.
Απαντώντας, ο δήμαρχος τόνισε ότι, αν αφαιρεθούν οι κρατήσεις ύψους 40% του ποσού, «τότε ο μηνιαίος μισθός ανέρχεται περίπου στα 1.000 ευρώ ετησίως, αν σκεφτεί κανείς τις μεγάλες ευθύνες που έχει ο γιατρός εργασίας» και πρόσθεσε: «Σίγουρα θα δουλέψει στον Δήμο αρκετά παραπάνω από το μίνιμουμ των προβλεπομένων ωρών, αλλά, από την άλλη, δεν έχουμε να κάνουμε με εθελοντή ή ανειδίκευτο γιατρό, αλλά για εργαζόμενο με την ειδικότητα της γενικής ιατρικής που θα προσφέρει τις υπηρεσίες του στους υπαλλήλους του Δήμου».
