Βρέθηκε, τελικώς, η «χρυσή τομή» στην έντονη κόντρα που είχε ξεσπάσει μεταξύ της Coca-Cola 3E και των 130 εργαζομένων στην Ιρλανδία, οι οποίοι είχαν απολυθεί στο πλαίσιο της ανάθεσης σε τρίτους, από την εταιρεία, της δραστηριότητας αποθήκευσης και διανομής στη χώρα.
Μετά από πολύμηνη διαμάχη, η οποία περιελάμβανε διαδηλώσεις των εργαζομένων, αλλά και κάλεσμα των πολιτών σε «μποϊκοτάζ» των προϊόντων της Coca-Cola 3E, τελικώς οι δύο πλευρές κατέληξαν σε συμβιβασμό.
Ειδικότερα, συμφωνήθηκε το ύψος της αποζημίωσης για κάθε έτος εργασίας να καθο-ρισθεί στα 150.000 ευρώ, ενώ προβλέπεται και πρόσθετο ποσό μεταξύ 5.000 και 20.000 ευρώ ανάλογα με τα χρόνια εργασίας στην εταιρεία. Όπως δήλωσε σχετικά ο διευθύνων σύμβουλος της θυγατρικής της Coca-Cola 3E στην Ιρλανδία Gokhan Bilgic, «ξεπεράστηκαν τα εμπόδια και καταφέραμε να καταλήξουμε σε κοινά αποδεκτή λύση». Αντίστοιχη ικα-νοποίηση εκφράζεται και από κύκλους της εταιρείας στην Ελλάδα, οι οποίοι τονίζουν ότι πλέον τα σχέδια της Coca-Cola 3E στην Ιρλανδία θα συνεχιστούν βάσει των αρχικών σχεδιασμών.
Σημειώνεται ότι η επίτευξη της τελικής συμφωνίας κάθε άλλο παρά εύκολη ήταν, κάτι που αποδεικνύει και το γεγονός ότι στις σχετικές διαπραγματεύσεις επενέβη και η Επιτροπή Διαιτησίας της Ιρλανδίας (Labour Court).
Θάνος Σταθόπουλος
