Το γεγονός ότι οι εργαζόμενοι στην υπηρεσία Καθαριότητας του ΔήμουΠεντέλης αναγκάστηκαν να αγοράσουν με δικά τους χρήματα τα Μέσα Ατομικής Προστασίας που προβλέπονται για την ασφάλειά τους καταγγέλλει σε μήνυμα που έστειλε με αφορμή την Παγκόσμια Ημέρα για την Ασφάλεια και την Υγεία στην Εργασία (26 Απριλίου) ο επικεφαλής της δημοτικής παράταξης «Δημοκρατική Συνεργασία» Δημοσθένης Παπακωνσταντίνου.
Ο υποψήφιος δήμαρχος επισημαίνει ότι σύμφωνα με τις βασικές αρχές του νέου συνδυασμού που διεκδικεί τα ηνία του Δήμου «ο εργαζόμενος είναι συνεργάτης της Διοίκησης. Τον σεβόμαστε, συνεργαζόμαστε για να υπηρετήσουμε τον πολίτη» και αναλυτικά αναφέρει τα εξής:
«Με αφορμή τη σημερινή Διεθνή Ημέρα για την Υγεία και Ασφάλεια στην Εργασία αναγνωρίζουμε το χρέος της Πολιτείας (Δήμου) για διασφάλιση ασφαλών, υγιεινών και ευχάριστων συνθηκών εργασίας για όλους του εργαζόμενους.
Είναι βαθύτατα απογοητευτικό αν θυμηθούμε το γεγονός ότι οι εργαζόμενοι στην υπηρεσία Καθαριότητας του Δήμου μας αναγκάστηκαν πρόσφατα να αγοράσουν τον προστατευτικό τους εξοπλισμό με δικά τους χρήματα, λόγω της ασυντόνιστης, χαώδους και ελλιπούς διοικητικής και οικονομικής διαχείρισης από τη Διοίκηση του Δήμου.
Ενόψει των εκλογών του Οκτωβρίου, δεσμευόμαστε να δώσουμε προτεραιότητα στην δημιουργία ιδανικού κλίματος επικοινωνίας μεταξύ διοίκησης και εργαζομένων, που θα διασφαλίζει τις βέλτιστες εργασιακές συνθήκες σε επίπεδο εργασιακών χώρων και παροχής όλων των Μέσων Ατομικής Προστασίας, ως και εκ του νόμου προβλέπεται, για την εκτέλεση της αποστολής τους.
Ο εργαζόμενος είναι συνεργάτης της Διοίκησης και πρέπει να απολαμβάνει στο χώρο εργασίας του εκτίμηση, σεβασμό και προστασία. Για να αποδίδει δε τα μέγιστα, η Διοίκηση οφείλει να δημιουργεί ευχάριστο και ασφαλές περιβάλλον. Να χαίρεται ότι πηγαίνει να εργαστεί στο συγκεκριμένο χώρο. Να δουλεύει σε σύγχρονο και ανθρώπινο περιβάλλον. Τότε η απόδοσή του όχι απλώς πολλαπλασιάζεται αλλά ‘’εκθετικοποιείται’’.
Φέρνουμε μια άλλη αντίληψη για τις εργασιακές συνθήκες στο Δήμο. Ένα ανθρωποκεντρικό σύστημα διοίκησης με έμφαση στο σεβασμό της προσωπικότητας του εργαζόμενου, παροχή όλων των μέσων και συνθηκών υγιεινής και ασφάλειας, αμοιβαία εκτίμηση και εμπιστοσύνη, δίκαιη μεταχείριση, κατανόηση σε προσωπικά του θέματα, δημιουργία ομάδων εργασίας, βελτίωση της ενδοεπιχειρησιακής επικοινωνίας και αμοιβαία δέσμευση στην επίτευξη των στόχων του Δήμου.
Η ομάδα είναι η μονάδα και όχι ο ένας. Ένα Δήμο που θα χαίρονται να δουλεύουν χωρίς άγχος και φόβο αλλά με διάθεση και ενθουσιασμό και ανάληψη ευθύνης. Ένα Δήμο που θα τον συστήνουν σε εργαζόμενους άλλων φορέων για να μεταταγούν στα πλαίσια της κινητικότητας.
Οι συνθήκες εργασίας στο χώρο δουλειάς είναι θεμελιώδεις παράγοντες της ψυχικής ισορροπίας κάθε ανθρώπου. Δεσμευόμαστε για Δήμο Πεντέλης, πρότυπο εργασιακής απασχόλησης και εξυπηρέτησης του πολίτη».
Ειδήσεις από Πεντέλη – Νέα Πεντέλη – Μελίσσια στο amarysia.gr
